{"id":37803,"date":"2023-12-20T03:39:52","date_gmt":"2023-12-20T02:39:52","guid":{"rendered":"https:\/\/stage.deutschland-nederland.eu\/projects\/euregionaal-netwerk-arbeidsmigranten\/"},"modified":"2026-04-10T03:05:47","modified_gmt":"2026-04-10T02:05:47","slug":"euregionaal-netwerk-arbeidsmigranten","status":"publish","type":"projects","link":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/projects\/euregionaal-netwerk-arbeidsmigranten\/","title":{"rendered":"Euregionaal Netwerk Arbeidsmigranten"},"content":{"rendered":"

Het Euregionaal
\nNetwerk Arbeidsmigranten heeft als doel de aanpak van uitbuiting van
\narbeidsmigranten in de EUREGIO in een grensoverschrijdend kader te versterken.
\nDe EUREGIO is leadpartner van het project en coördineert de
\nprojectactiviteiten. De gemeente Enschede, de gemeente Oost Gelre en de Kreis
\nBorken zijn partner in het project. Al jaren komen arbeidsmigranten uit Oost-
\nen Zuidoost-Europese landen naar Nederland en Duitsland om te werken in
\nverschillende sectoren zoals de logistiek, de tuinbouw en de vleesindustrie.
\nDoor de krappe arbeidsmarkt is de vraag naar meer arbeidskrachten toegenomen en
\nwordt er steeds vaker een beroep op uitzendbureau’s gedaan om personeel te
\nkunnen vinden. Door de krappe woningmarkt is het bovendien moeilijk om goede
\nhuisvesting voor nieuwe werknemers te organiseren. Uitzendbureaus zijn op dit
\nverschil in vraag en aanbod ingestapt door de werving, het transport en de
\nhuisvesting van arbeidsmigranten geheel te verzorgen. Helaas is dit systeem
\ngevoelig voor misbruik, doordat arbeidsmigranten tijdens hun verblijf zeer
\nafhankelijk zijn van deze uitzendbureaus. Het transport vanuit eigen land naar
\nNederland en Duitsland, het woon- werkverkeer gedurende verblijf, onderdak en
\nadministratie worden allemaal door het uitzendbureau verzorgd. Een situatie
\nwaar een paar uitzendbureaus ernstig misbruik van weet te maken. Zowel in
\nNederland als in Noordrijn-Westfalen heeft de overheid inmiddels maatregelen
\ngenomen om de uitbuiting van arbeidsmigranten te bestrijden. Zo hebben
\nNederlandse uitzendbureaus een certificatieplicht en worden zij periodiek
\ngecontroleerd op hun loonadministratie, belastingaangifte en verhuurderschap.
\nIn Noordrijn-Westfalen mogen werkgevers in de vleesindustrie niet langer
\ngebruik maken van uitzendbureaus en hebben gemeenten meer controlemogelijkheden
\ngekregen. Bijzondere situaties ontstaan echter langs de grens, waar
\narbeidsmigranten regelmatig in dienst treden bij Nederlandse bedrijven, om
\nvervolgens over de grens in Duitsland gehuisvest te worden. Dergelijke constructies
\nmaken het ingewikkeld voor de instanties die verantwoordelijk zijn voor
\ncontrole en toezicht om grip te krijgen op uitzendbureau’s die zich schuldig
\nmaken aan uitbuiting. Goedkopere vastgoedprijzen in Duitsland spelen een rol in
\nde keuze van Nederlandse uitzendbureaus om arbeidsmigranten over de grens te
\nhuisvesten, maar evengoed het gebrek aan een efficiënte afstemming tussen
\nNederlandse en Duitse overheden maakt dat het aantrekkelijk is voor
\nuitzendbureaus om de grens op te zoeken. In de grensoverschrijdende afstemming
\nvan maatregelen en handhaving in de grensregio valt dan ook nog een wereld te
\nwinnen. De sterke versplintering van de verantwoordelijkheden van verschillende
\nautoriteiten op het gebied van toezicht en controle maakt het moeilijk overtreders
\naan te pakken. Zo verschillen de Nederlandse en Duitse aanpak van elkaar, maar
\nis ook de staatsinrichting zo verschillend dat Nederlandse en Duitse instanties
\nover en weer vaak geen tegenhanger hebben. Met dit project willen de partners
\nde verschillende betrokken overheden en handhavingsinstanties aan beide zijden
\nvan de grens, waaronder gemeentes, de Nederlandse Arbeidsinspectie, het RIEC
\nOost-Nederland, de Kreis Borken en Steuerfahndung bij elkaar brengen om een
\nbeter inzicht te krijgen in het grensoverschrijdende systeem van de
\nuitzendbureaus en om gezamenlijke afspraken te maken voor de handhaving tegen
\nde uitbuiting. Tussen juni 2023 en juni 2025 worden vier
\nrondetafelbijeenkomsten georganiseerd, waar inzichten worden uitgewisseld,
\nwerkafspraken worden gemaakt en maatregelen worden bedacht. Een eerste ronde
\ntafelbijeenkomst heeft al plaatsgevonden en de eerste huisvestingscontroles
\nzijn inmiddels uitgevoerd. Op deze manier ontwikkelen de betrokken partijen
\npraktische maatregelen in aanvulling op de landelijk getroffen maatregelen,
\ntoegespitst op de grensoverschrijdende situatie.<\/p>\n","protected":false},"parent":0,"template":"","pr-category":[267],"pr-priority":[286],"pr-stat":[255,252,256],"class_list":["post-37803","projects","type-projects","status-publish","hentry","pr-category-integratie-onderwijs-en-arbeidsmarkt","pr-priority-een-europa-dichter-bij-de-burger-in-het-grensgebied","pr-stat-abgeschlossen","pr-stat-neu","pr-stat-voltooid"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/projects\/37803","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/projects"}],"about":[{"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/projects"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=37803"}],"wp:term":[{"taxonomy":"pr-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pr-category?post=37803"},{"taxonomy":"pr-priority","embeddable":true,"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pr-priority?post=37803"},{"taxonomy":"pr-stat","embeddable":true,"href":"https:\/\/deutschland-nederland.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pr-stat?post=37803"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}